赛联科技2017年第二季度“季度之星”表彰大会

2017年7月27日，“广西赛联信息科技股份有限公司2017年第二季度季度之星员工表彰大会”隆重举行，大会表彰2017年第二季度岗位领先、业绩突出的员工；总经理熊波、副总经理周建斌、吴全林出席。

副总经理周建斌主持大会，总结公司第二季度各部门工作、表彰各部门第二季度季度之星候选人，同时对季度管理之星--夏志、服务之星--龙树林、工程之星--芦爱平表示诚挚的祝贺，对他们第二季度的工作予以充分肯定，鼓励他们继续努力并做好表率作用！

 

 

     
副总经理周建斌主持大会

 

 

副总经理吴全林也作了总结，并对季度销售之星--周建斌、管理之星--夏志、服务之星--龙树林、工程之星--芦爱平表示祝贺，并希望全体员在做好本职工作的同时，积极参与公司技术改进和创新活动。

 

  公司总经理熊波为季度之星员工颁发荣誉证书和奖金，并对他们取得的成绩给予充分的肯定和高度的赞誉。鼓励全体员工再接再厉，积极提升个人绩效、促进公司发展转型；“从销售型企业调整为技术型企业、管理粗放型企业升级为集约型企业，精减成本、不断创新”，谱写赛联新篇章！ 

总经理熊波为季度销售之星--周建斌颁奖

 

总经理熊波为季度管理之星--夏志颁奖  

 

 

  

 

 

总经理熊波为季度服务之星--龙树林颁奖

 

总经理熊波为季度工程之星--芦爱平颁奖

 

   

季度之星员工合影

 

 

表彰大会最后，总经理熊波发表了总结：表示公司对于员工的服从能力最为欣赏，但执行力却是核心思想；同时也对全体员工提出几点要求：

1、要拥有主动工作的精神与责任感。不能仅仅把工作当成任务完成，要学会思考如何将工作做好做精；

2、要拥有学习精神。IT行业日新月异，不进则退；大家应爱学习多学习，提倡大家在工作中勇争技能领先；

3、拥有沟通精神。没有通过沟通解决不了的事，误会源于沟通不善，客户能不能满意我们的服务取决于我们的沟通是否有效；良性沟通是体现公司团队能力和个人能力的最有效方式；

4、要拥有梦想的工作。吃苦耐劳、积极向上，少抱怨、减少负能量，不要甘于做平凡的人；大家一同向着做强做大、更高更好的目标前进。

员工靠赛联生存，赛联靠员工发展；赛联给了员工归属的集体、提供了个人技能发展的机会；员工努力奋斗，聚小流为江海，用自己的贡献不断推动赛联的前进和壮大！

季度之星评选旨在奖励业务突出、技能领先、管理优良的先进员工，鼓励始终保持积极进取的工作心态，于每季度在全公司范围内评选一次。评选有效地激励了员工，让每位员工明白公司需要什么样的员工，大家应该朝着什么方面努力、努力之后的收获！季度之星员工将获得荣誉证书、奖金1000元及带薪休假一天的奖励。

 

 

 

 

广西赛联信息科技股份有限公司成立于2002年，前身为广西赛联计算机科技有限公司，注册资金为1920万元。公司人力资源雄厚，拥有一支从博士、硕士到大专学历100余人次的员工队伍。

公司专业从事计算机软、硬件开发及信息化安全建设，在计算机软硬件开发、通信产品技术开发上具有一定实力。目前公司拥有 “信息系统集成资质”、“信息系统运行维护资质”、“安防工程企业资质”等行业资质，拥有计算机软件著作权登记证书六个。公司还荣获了自治区科技厅颁发的“高新技术企业”、区工商局颁发的“守合同重信用企业”、“AAA级信用企业”、“ISO9001质量体系认证”、“市消费者信得过企业”等荣誉称号。

至今完成各类工程项目近千个。客户服务对象涉及政府、企事业单位、公用事业、文、教、卫、金融保险、军队等多个行业单位。同时也是联想、浪潮、华为、中兴、锐捷、华三、深信服、海康威视等国内主流信息化产品厂商的重要合作伙伴。

公司拥有强大的技术团队、丰富的电子智能化工程经验，能为客户提供结构化布线系统、网络安全技术系统、建筑智能化系统安装调试、 监控安防系统、一卡通系统、大数据及云计算系统、机房建设等方案的设计、施工及维护服务。